W przypadku zawierania umów, istnieje ryzyko, że druga strona nie będzie chciała lub nie będzie w stanie dotrzymać warunków umowy. W takim przypadku ważne jest, aby wiedzieć, jakie kroki należy podjąć, aby dochodzić swoich praw zgodnie z prawem cywilnym. I….

Reklamacje usług telekomunikacyjnych – jak działać zgodnie z prawem? Usługi telekomunikacyjne są nieodłączną częścią codziennego życia i zapewniają nam dostęp do internetu, telefonii czy telewizji. Niestety, jak w każdej branży, także w tej zdarzają się problemy i niezadowolenie klientów. Czym…

Dobra współpraca a dobro dziecka Po rozwodzie, często pojawia się problem z ustaleniem, który z rodziców ma prawo do opieki nad dzieckiem oraz na jakich zasadach powinna być ona realizowana. W oparciu o ustawę o postępowaniu w sprawach rodzicielskich, rodzice…

Zwolnienie z pracy to sytuacja, która dotyka każdego pracownika. Jednakże, warto pamiętać, że pracownik posiada wiele praw, które muszą zostać przestrzegane przez pracodawcę nawet w momencie zwolnienia. Podstawa prawna zwolnienia Zanim przejdziemy do omawiania praw pracownika w przypadku zwolnienia, warto…

W dzisiejszych czasach ochrona prywatności staje się coraz ważniejsza, gdyż często dochodzi do jej naruszeń przez różnego rodzaju firmy i instytucje. W takiej sytuacji ważne jest, aby znać swoje prawa i umiejętnie chronić swoje dane osobowe. W tym artykule opiszemy,…

Zakaz dyskryminacji w miejscu pracy – jakie są Twoje prawa? W dzisiejszych czasach, walka o równe traktowanie w miejscu pracy jest niezwykle ważna i stanowi fundamentalną kwestię ludzkich praw. Wiele firm i organizacji wprowadziło już swoje polityki wobec tzw. „fair…

W dzisiejszych czasach, kiedy każdego dnia narażeni jesteśmy na liczne zagrożenia, zarówno w świecie rzeczywistym, jak i wirtualnym, narażenie na szkody osobowe – czyli szkody na zdrowiu, życiu lub dobrej opinii – staje się coraz bardziej powszechne. W takiej sytuacji…

Prawa rodzica a ustalanie kontaktu z dzieckiem po rozwodzie Rozwód jest dla wielu par trudnym i bolesnym doświadczeniem. Jednak dla dzieci, które codziennie żyją pomiędzy nimi, jest to wyjątkowo trudny czas. Wiele zależy od dobrego porozumienia między rodzicami po rozwodzie,…

Zwolnienie dyscyplinarne to forma rozwiązania umowy o pracę z winy pracownika. Zwykle ma ono charakter ostateczny i wiąże się z utratą zatrudnienia oraz dodatkowymi konsekwencjami. W takiej sytuacji pracownikowi przysługują pewne prawa, o których warto wiedzieć. Zwolnienie dyscyplinarne – co…